뼈 빠지게 일한 시간만큼 초과근무 수당을 100% 정당하게 지급받되, 꼼수 야근은 스마트 시스템으로 철저히 잡아내는 투명한 보상 체계 도입!

2026년 7월 28일부터 미성년 자녀가 2명 이상인 가구라면, 주말과 공휴일에 한국도로공사 고속도로 이용 시 10~20% 통행료 할인을 받을 수 있습니다.

2026년 5월 26일 기준으로 보면, ‘모두의 창업’ 1차 프로젝트는 이미 접수를 마치고 6월 중순 5,000명 선발 발표를 앞둔 단계입니다. 이어 7월에는 2차 프로젝트가 시작될 예정이며, 선발 규모를 1만 명으로 늘리고 대학·청소년·글로벌 리그를 신설하는 방향으로 확대됩니다.

2세 미만 출산 가구라면 맞벌이 소득 기준 연 2억 원까지 1~3%대 초저금리로 집값을 대출받고, 민영주택까지 확대된 신생아 특별공급으로 당첨 확률을 대폭 올릴 수 있습니다.

2026년 초등 늘봄학교는 기존 늘봄학교를 온동네 초등돌봄·교육으로 확대해 초등 1~6학년 희망자 100% 수용을 목표로 운영되며, 핵심은 초 1~2학년 2시간 무료 맞춤형 프로그램, 초 3 방과후 프로그램 이용권, 방학 중 돌봄 확대, 지역사회 협력 체계와 귀가 지원 인력 확충입니다.

노인맞춤돌봄은 병원 퇴원 후 일상생활이 어려운 어르신에게 최대 1~3개월간 가사지원·식사·이동 동행 등 집중 돌봄을 제공하는 긴급 지원 정책!

2026년 하반기 확대 내용은 등유·LPG 사용 에너지바우처 수급 가구에 기존 바우처 외 14만7000원 추가 지원을 2026년 10월부터 2027년 5월까지 제공하는 것입니다. 6월 15일부터 12월 31일까지 신청, 4인 이상 가구 기준 최대 70만1300원까지 지원됩니다.

기후에너지환경부는 여름철 전력 피크에 대비해 재생에너지 출력제어를 최소화하고, 전통전원 발전량 감축과 수요 반응 제도(DR)를 함께 운영해 전력망을 안정적으로 관리하겠다고 밝혔습니다.

환경부의 일회용품 줄이기 가이드라인을 준수하는 매장을 이용하면 매달 탄소중립포인트를 통해 실질적인 할인 및 현금성 혜택을 돌려받을 수 있습니다.

고용노동부의 육아기 유연근무 장려금 확대는 지원 대상 자녀 연령을 만 8세에서 만 12세로 넓히고, 시차출퇴근제는 월 최대 20만 원에서 40만 원, 재택·원격·선택근무제는 월 최대 40만 원에서 60만 원으로 올린 조치입니다.

2026년 8월 1일부터 대규모 사업장은 하청·발주 공사의 사망사고 현황까지 매년 공시해야 하며, 현장 노동자의 안전 감시 권한이 대폭 강화됩니다!

매달 통장을 스쳐 지나가는 부담스러운 월세, 정부의 세입자 지원 제도인 ‘월세 세액공제’를 통해 납부한 금액의 최대 17%까지 돌려받으실 수 있습니다. 복잡해 보이는 자격 조건부터 필수 서류, 환급액 계산법까지 초보자도 쉽게 이해할 수 있도록 정리해 보았습니다.

농할상품권은 2026년 7월부터 11월까지 매달 200억 원 규모로 발행, 20% 할인으로 구매해 국산 농축산물 취급 가맹점에서 사용. 7월 판매는 7월 20일부터 8월 2일까지 진행, 7월 20~26일은 만 65세 이상 우선 구매, 7월 27~8월 2일은 전 국민 구매 기간입니다.

고양시는 2026년 7월 20일부터 의료·요양 통합돌봄 대상을 65세 미만 중증장애인까지 확대해, 병원·시설 의존을 줄이고 지역사회에서 의료·요양·복지 서비스를 맞춤형으로 연결하는 체계를 강화합니다.